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Incentivando a responsabilidade social como fator de integração e de motivação organizacional
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Palavras-chave

Responsabilidade social. Motivação organizacional. Integração

Como Citar

LINS, E. C. Incentivando a responsabilidade social como fator de integração e de motivação organizacional. Sínteses: Revista Eletrônica do SimTec, Campinas, SP, n. 2, p. 74–74, 2016. Disponível em: https://econtents.bc.unicamp.br/inpec/index.php/simtec/article/view/8026. Acesso em: 24 fev. 2024.

Resumo

O GT-Grupo de Trabalho que constituiu o GGBS - Grupo Gestor de Benefícios Sociais indicou uma série de ações dentro do chamado campo de Programas Especiais. Entre essas ações há o apontamento para o desenvolvimento do incentivo da Responsabilidade Social, item bastante trabalhado em diversos níveis nas mais diversificadas organizações empresariais e públicas. A indicação como ação a ser efetivada pelo GBBS foi precedida por uma palestra subsidiária, em 2006, proferida pelo grupo da CPFL- Cia Paulista de Força e Luz, empresa de referência nesta questão. A busca de um campo para desenvolver o sentido da Responsabilidade Social como fator de integração e de motivação organizacional vem sendo construído pelo GGBS. Em nossas ações, buscando o desenvolvimento preconizado, já houve participação de um grupo de meninos sapateadores ligados à ABC-Associação Beneficente Campineira ou do grupo Batendo Lata, da Fundação Orsa. A idéia agora é conhecer, mapear e integrar os servidores que já atuam neste campo dentro e fora da Unicamp.Ao mesmo tempo é importante conhecer outras experiências internas e externas que validam, qualificam ou referenciam o campo da Responsabilidade Social. Visando elaborar um modelo próprio de ação, dentro de parâmetros de motivação organizacional e respondendo a metas institucionais.
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Copyright (c) 2016 Edison Cardoso Lins

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